Sarah Sedraoui

Les deux ETI familiales du Grand Ouest s'associent pour commercialiser et gérer les services de transport du futur centre de distribution partagé de produits d’épicerie que Mutual Logistics ouvrira en fin d’année 2025 à Janzé (35), près de Rennes.

Labellisée Territoire d'Industrie Sud Vilaine, l'agglomération de Redon (35) travaille activement à une plus grande attractivité, au service des entreprises industrielles et de leurs emplois. Riche d’un passé florissant dans l’industrie, elle a mis en place une stratégie pour attirer les entreprises et les aider à développer leur activité.

Né à Orgères (35) en 1979, Staff Décor emploie près d’une centaine de personnes et développe des produits en staff. Un matériau, constitué de plâtre et de fibres de verre, principalement utilisé en aménagement et décoration d’intérieur. Aujourd’hui dirigée par la fille cadette du fondateur, Daniel Morel, l’entreprise familiale de décors "made in Bretagne", forte de dix agences en France, vend ses produits au monde entier. Découverte d’un métier aussi subtil que méconnu avec Soizic Millet, la dirigeante.

Cocoonr, entreprise rennaise spécialisée dans la location de logements de courte durée, continue de grandir. L'entreprise reprend la conciergerie L’Intendance à Crac’h (56). Une opération qui lui permet de s’implanter notamment à Carnac et La Trinité-sur-Mer.

En décembre 2024, les 83 élus régionaux ont voté le budget 2025, dans un contexte d'incertitude économique et politique. Un montant d'1,93 milliard d'euros a ainsi été voté, sous réserve d'évolutions gouvernementales.

Sept entreprises représenteront la Bretagne lors du Consumer Electronics Show (CES), du 7 au 11 janvier 2025 à Las Vegas. Avec plus de 130 000 participants, cet événement dédié à l’innovation technologique est l'un des plus influents au monde.

L’Urssaf Bretagne, le Conseil de la Protection sociale des travailleurs indépendant (CPSTI) Bretagne et l’Association des maires et présidents d’intercommunalité d’Ille-et-Vilaine (AMF 35) ont signé une convention pour répondre aux défis économiques et sociaux des entrepreneurs bretilliens.

Avec 1,33 million de salariés et une progression de l’emploi de 1,2 % sur un an, la région se démarque grâce à ses secteurs d’excellence : l’agroalimentaire, qui concentre un tiers des emplois industriels, et l’industrie, au-dessus de la moyenne nationale. Tour d'horizon de l'emploi sur le territoire breton, selon les données extraites du "Palmarès 2024 des 50 entreprises où postuler en Bretagne", élaboré par Happy To Meet You*, cabinet de recrutement, agence marque employeur et conseil en ressources humaines créé en 2016 à Rennes. 

Hugues Bied-Charreton, directeur régional des Finances publiques de Bretagne et d'Ille-et-Vilaine, est nommé au même poste en région Ile-de-France et Paris, à compter du 1er janvier 2025. Dans l'attente de la nomination de son successeur, Gwenaëlle Bouvet, directrice du pôle de gestion fiscale, assure l'intérim.

Début décembre 2024, les représentants de l'Urssaf Bretagne et de l'Association régionale agréée des professions libérales (Arapl) du Grand Ouest ont signé un partenariat en faveur de l'accompagnement des professionnels libéraux qui choisissent le statut d'auto-entrepreneur. 

Après la signature, en juillet 2024, du volet dédié aux mobilités 2023-2027 du contrat de plan État-Région (CPER), l’État, la Région et leurs partenaires ont ainsi signé de nombreuses conventions de financement. 69 millions d'euros de crédits, sur les 682 millions d'euros que prévoit ce volet mobilités du CPER, sont déjà mobilisés en 2024 pour répondre aux besoins de se déplacer des Bretons, accompagner la décarbonation des transports et assurer une bonne accessibilité de l’ensemble du territoire.

Créé en 1991 à Rennes par Loïc Gallerand, le groupe Interaction est spécialiste de l’emploi, de l’intérim jusqu’au CDI en passant par la formation, tant en physique qu’en digital. Le groupe annonce la publication de son premier rapport de Responsabilité sociétale des entreprises (RSE), un document stratégique pour conjuguer performance économique et impact positif, au service de ses clients, de ses salariés et des territoires.