Couverture du journal du 01/07/2026 Le nouveau magazine

Saint-Cyr Coëtquidan : Formation, engagement et attractivité des métiers, parlons-en…

Comment attirer les jeunes vers les métiers qui recrutent ? Comment rapprocher davantage les entreprises du monde de la formation ? Comment redonner du sens à l’engagement professionnel des nouvelles générations ? Le 20 mai dernier, la CCI du Morbihan ouvrait le débat en clôture de son assemblée générale au sein de l’Académie militaire de Saint-Cyr Coëtquidan.

Les intervenants de cette table ronde :

- Colonel Peytavin, Sous-chef d’état-major à St-Cyr Coëtquidan - Laurence Piquerel, directrice CCI Formation - Jonathan Le Roux, Ingénieur réseaux et systèmes chez Ty Cloud_Bzh - Alexys Pradels, étudiant en  Réseaux Infrastructures et Sécurité - David Menier, Président Université Bretagne Sud (UBS) - Cédric Ragani, Dirigeant de Securiteam - Pierre-Louis Guéguen, responsable RH Securiteam

Les intervenants de cette table ronde : - Colonel Peytavin, Sous-chef d’état-major à St-Cyr Coëtquidan - Laurence Piquerel, directrice CCI Formation - Jonathan Le Roux, Ingénieur réseaux et systèmes chez Ty Cloud_Bzh - Alexys Pradels, étudiant en Réseaux Infrastructures et Sécurité - David Menier, Président Université Bretagne Sud (UBS) - Cédric Ragani, Dirigeant de Securiteam - Pierre-Louis Guéguen, responsable RH Securiteam ©CCI56

Autour de la table : le colonel Peytavin, sous-chef d’état-major de Saint-Cyr Coëtquidan, David Menier, président de l’Université de Bretagne Sud, Laurence Piquerel, directrice de la Faculté des Métiers, mais aussi des dirigeants d’entreprise, responsables RH et jeunes alternants venus partager leur expérience de terrain. Ce mercredi 20 mai, les discussions allaient bon train dans l’amphithéâtre de l’Académie militaire de Saint-Cyr Coëtquidan à Guer. Animée par Philippe Rouault, président de la CCI du Morbihan, aux côtés de Michaël Galy, préfet du Morbihan, cette rencontre a réuni plusieurs acteurs majeurs du territoire autour d’un même constat : les difficultés de recrutement persistent, malgré des besoins importants dans de nombreux secteurs.

Loin des clichés sur une jeunesse désengagée, les intervenants ont au contraire défendu l’idée d’une génération en quête d…