Précurseur il y a 10 ans, cette entreprise prend tout son sens alors que l’on entend le sigle « QVT » dans tous les espaces de recrutement, objectif : Qualité de Vie au Travail. C’est aussi un atout « Développement durable », permettant de mutualiser les coûts et d’optimiser les déplacements.
André Eludut, 53 ans est originaire de Bordeaux. Il a passé 20 années chez PSA, à Paris puis à Rennes dès 1991 à la création d’une antenne informatique à La Janais. « Comme chef de projet informatique je m’occupais de la gestion économique des usines du Groupe. Je dépendais toujours de Paris, du siège à Poissy… où il y avait un service de conciergerie pour les salariés. Je trouvais cette philosophie intéressante et pertinente : apporter un service quotidien au salarié sur son lieu de travail. C’est l’aider dans son organisation et cela va dans le sens de ce que l’on nomme aujourd’hui qualité de vie au travail, permettant de concilier les temps de vie professionnelle et de vie privée. »
L’idée est là. André Eludut mûrit son projet, commence à constituer un réseau de prestataires à Rennes, et quitte PSA à l’occasion d’un plan de départ volontaire. Il crée la société…
