En 2024, les Scop et Scic de l’Ouest poursuivent leur développement avec 31 nouvelles coopératives créées. Une croissance portée par la transmission d’entreprises saines. Ce modèle coopératif s'affirme comme un levier stratégique pour l'emploi et la pérennité des projets.
C'est la fin du salarié qui ne compte pas ses heures. La place du travail dans la vie des Français est en recul. Nouvelles aspirations, mais aussi tensions sur le marché du travail ont redessiné les contours du traditionnel rapport de force entre employeurs et salariés. L'heure est à une redéfinition du contrat social.
Difficultés de recrutement, flexibilité des conditions de travail, amélioration de la qualité de vie au travail et montée en puissance de nouvelles formes d’emploi, les cadres semblent se retrouver en position de force, modifiant les relations traditionnelles avec leurs employeurs. Tour d'horizon des évolutions de ce nouvel équilibre avec Olivier Maurin, délégué régional Bretagne de l'Association pour l'emploi des cadres (Apec).
Lors de son assemblée générale du 1er avril 2025, à Locminé (56), l’association Agriculteurs de Bretagne a présenté l’évolution de son projet stratégique, axé sur une question : "Comment l’agriculture moderne peut-elle transformer le regard des médias et de la société ?"
Créé en 2009 autour de trois cliniques bretonnes, le groupe Vivalto Santé, via sa filiale Vivalto Partners, poursuit son essor avec l’acquisition de Linnea, spécialiste suisse des ingrédients pharmaceutiques d’origine végétale. Ce rachat renforce la présence du groupe dans le domaine des thérapies naturelles.
En Bretagne, pas moins de 2 304 entrepreneurs ont perdu leur emploi, soit une hausse de 19,1 % par rapport à 2023. Une « réalité préoccupante » selon l’Observatoire de l’emploi des entrepreneurs édité par l’association GSC, en partenariat avec Altares.
Industrialisation, réindustrialisation, réarmement industriel… Depuis plusieurs mois, ces mots résonnent à Paris comme des mantras. Mais sur le terrain, ils peinent encore à se traduire en acte. Les acteurs de terrain appréhendent ces éléments de langage pour l’instant beaucoup plus comme des incantations que des annonces stratégiques, en Bretagne comme ailleurs.
La célèbre marque de Quimper (29) tombe la marinière : Armor Lux s’est diversifié dans les vêtements professionnels depuis 20 ans pour habiller les postiers et autres contrôleurs SNCF. Exigences techniques, volumes, récurrence, logistique : la marque a relevé tous les défis pour s’imposer dans un marché porteur, qui représente aujourd’hui plus de 40 % de son chiffre d’affaires.
Gisements et extraction de matières premières, activités de production, transformation de produits agricoles… La Bretagne possède une histoire industrielle diversifiée qui repose pour l’essentiel sur des petites unités de production.
L’industrie bretonne traverse une période de turbulences, marquée par des signes de désindustrialisation (Michelin, Saupiquet, Fonderie de Bretagne…) malgré des efforts pour maintenir sa place dans l’économie. Dans ce contexte, l'UIMM Bretagne, en lien avec les autres fédérations industrielles membres de France Industrie, cherche à repenser l'avenir de l’industrie régionale.
Loïg Chesnais-Girard, président du conseil régional de Bretagne, aborde la question de l'industrie bretonne, saluant sa capacité à s'adapter aux évolutions économiques modernes. Tout en constatant parfois, avec regrets, un manque de foncier pour de nouvelles implantations et une faible disponibilité de la main-d’œuvre. Grand Entretien.
Avec 185 000 emplois industriels dont 72 000 dans l’agroalimentaire, la Bretagne s’impose comme un territoire manufacturier puissant. L’agroalimentaire, premier secteur industriel avec 34 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2024, doit cependant composer avec des défis majeurs : tensions sur l’emploi, rareté du foncier et nécessité de relocalisation, notamment en matière d’achats et de production.
Vos annonces légales au meilleur prix dans toute la France.
