TVA, taxes, requalifications… Les règles qui encadrent les véhicules d’entreprise évoluent et peuvent coûter cher en cas d’erreur. Entre utilitaires, voitures de tourisme, carburant, avantages en nature et nouveautés 2025, Jean-Paul Plessix, expert-comptable co-gérant d'Actuelles à Pacé (35), démêle le vrai du faux et livre les points clés pour éviter les pièges fiscaux.
Pris entre obligations juridiques, pression opérationnelle et attentes managériales toujours plus fortes, les managers deviennent une ressource rare et fragilisée dans les entreprises bretonnes comme ailleurs. Le 31ᵉ colloque de droit social du barreau d’Angers l’a confirmé : leur rôle, essentiel, se complexifie au point d’alimenter difficultés de recrutement et alertes sur la santé au travail. Par Élodie Stierlen, avocate au barreau de Rennes (Carabin-Stierlen Avocats).
Le cabinet parisien GVD Avocats Fiduciaires ouvre un cabinet secondaire à Rennes pour développer son expertise en fiducie. Laurent Verdes et François-Xavier Verdes (avocat à Vannes), cousins à la ville et experts de cet outil juridique, accompagnent dirigeants et entrepreneurs dans la protection, la gestion et la transmission de leur patrimoine, qu’il soit professionnel ou personnel. Dans cet entretien, ils expliquent comment la fiducie, encore mal connue en France, peut sécuriser des actifs, aider à lever des fonds, protéger le patrimoine et soutenir la croissance d’une entreprise.
Devenir édile vous titille ? À l’approche des élections municipales qui se dérouleront au printemps 2026, il est essentiel pour les chefs d’entreprise et dans une plus large mesure, pour les décideurs privés ou publics, de maîtriser les règles du jeu du scrutin à venir. Un seul livre de chevet : le Code électoral. Quelques anti-sèches : la jurisprudence du juge administratif. Tour d’horizon des précautions à prendre pour une candidature soignée. Par Thomas Manhes, avocat associé chez Seban Armorique à Rennes.
Outil aussi puissant que sous-estimé, l’assurance-vie séduit par sa souplesse, sa fiscalité attractive et sa liberté de gestion. Mais derrière cette accessibilité se cache une mécanique fine, où chaque détail compte. La clause bénéficiaire détermine à qui et dans quelles conditions seront transmis les capitaux au décès de l’assuré. Trop souvent négligée, elle peut – si elle est mal rédigée – générer tensions familiales, fiscalité alourdie, voire contentieux. À l’inverse, une clause bien pensée transforme l’assurance-vie en outil de protection et de transmission d’une redoutable efficacité. Par Valérie Lafforgue, responsable middle office chez Corre Finance et Stratégies (Quimper), et membre des Expertes.bzh.
Longtemps perçue comme l’apanage d’une élite, la gestion de patrimoine est pourtant devenue une nécessité pour tous dans un contexte de pressions économiques croissantes. Inflation persistante, fiscalité mouvante, avenir des retraites incertain : structurer ses finances n’est plus une option mais une condition de résilience. La rendre accessible est un enjeu de justice sociale et territoriale. Par Valérie Lafforgue, responsable middle office chez Corre Finance et Stratégies (Quimper), et membre des Expertes.bzh.
Dans un monde en transformation constante, marqué par l'accélération technologique, l’urgence écologique, la complexité géopolitique et les mutations sociales, diriger une entreprise exige plus que de la rigueur et de la stratégie. Cela demande des qualités souvent sous-estimées comme la curiosité ou l’ouverture. L’ouverture aux autres, à l’inattendu, à l’extérieur. Morgane Duval, designeuse de solutions RH et fondatrice de Pep's Développement, à Lorient (56), et membre des Expertes.bzh, livre son point de vue.
La rupture du contrat à durée indéterminée (CDI) est au cœur des relations de travail, et pourtant, elle reste une source complexe de tensions et d’interrogations, tant pour les employeurs que pour les salariés. Pour mieux comprendre ces enjeux, ce dossier explore les différentes formes de rupture du CDI, à travers des éclairages juridiques proposés par deux avocates rennaises.
Face à un risque grave et imminent, tout salarié peut exercer son droit de retrait. Mais dans quelles conditions ? Quelle protection ? Et quels risques en cas d’abus ? Mode d’emploi d’un droit aussi puissant que méconnu avec Cloé Rousseau, avocate au barreau de Rennes (35).
Depuis 2023, quitter son poste sans prévenir peut désormais être assimilé à une démission. Quels sont les enjeux, les pièges à éviter et les alternatives possibles ? Tour d'horizon avec Laurianne Monteau, avocate et membre du conseil de l'ordre des avocats de Rennes (35).
Bien que passé sous les radars, un évènement majeur est survenu en droit processuel et bancaire français en 2024. La Cour de cassation a rendu un avis d’importance le 11 juillet 2024 n°24-70.001, en précisant que le juge de l'exécution peut constater qu'une clause est abusive et la déclarer « réputée non écrite », mais il ne peut toutefois ni annuler le titre exécutoire ni le modifier. Le coup est rude pour les prêteurs. Par Guillaume Fricker, avocat au barreau de Saint-Malo – Dinan, administrateur de l’Association des Avocats Praticiens des Procédures et de l’Exécution (AAPPE), également auteur et formateur en voies d’exécution pour les éditeurs juridiques Lexbase, Dalloz (EJT), Lamy Liaisons.
Le chef d’entreprise, homme ou femme, n'est pas épargné par les vicissitudes d’un divorce. Une situation qu’il vit très souvent de façon plus stressante, en raison des enjeux pécuniaires que cela représente et de la menace qu'elle peut faire planer sur son outil de travail. Tour d'horizon par Sophie Renouf, avocate au Barreau de Lorient (56), spécialiste en droit de la famille, des personnes et de leur patrimoine et autrice du « Guide pratique de la séparation » aux éditions Jouvence.
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